Вход в систему

Городское и сельские поселения

Муниципальная собственность и земельные ресурсы

Объявление о проведении конкурса

Объявление о проведении конкурса на включение в кадровый резерв управленческих кадров на должности муниципальной службы Вейделевского района

Администрация Вейделевского района объявляет о проведении конкурса на включение в резерв управленческих кадров на должности муниципальной службы:

- заместитель главы администрации района по социальной политике.

На конкурс представляются следующие документы:

а) личное заявление на имя представителя нанимателя;

б) собственноручно заполненная и подписанная анкета установленной формы с приложением фотографии (размер фотографии 3 x 4 см.);

в) копия паспорта или заменяющего его документа (соответствующий документ предъявляется лично по прибытии на конкурс);

г) документы, подтверждающие необходимое профессиональное образование, стаж (опыт) работы по специальности и квалификацию:

– копия трудовой книжки или иные документы, подтверждающие трудовую (служебную) деятельность гражданина;

– копии документов о профессиональном образовании, а также по желанию гражданина – о дополнительном профессиональном образовании, о присвоении ученой степени, ученого звания, заверенные нотариально или кадровыми службами по месту работы (службы);

д) документ об отсутствии у гражданина заболевания, препятствующего поступлению на муниципальную службу или ее прохождению (форма № 001-ГС/у);

е) копия документа воинского учета (для военнообязанных и лиц, подлежащих призыву на военную службу);

ж) сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера, а также сведения о доходах, об имуществе и обязательствах имущественного характера своих супруги (супруга) и несовершеннолетних детей.

Квалификационные требования к образованию и стажу (опыту) работы по специальности

№ п/п

Должность на включение в кадровый резерв управленческих кадров

Требования к образованию

Требования к стажу (опыту) работы по специальности

1

Заместитель главы администрации района по социальной политике

Высшее

Стаж муниципальной (государственной) службы или стаж работы по специальности не менее 3 лет